遼寧省軍地攜手解決專武干部“專武不專”問題

省級認證專武干部上崗資格

來源:中國國防報作者:王志剛、鮑明建責任編輯:李晶2019-07-02 09:30

中國國防報訊 王志剛、記者鮑明建報道:近日,遼寧省軍區對全省99名擬任與新任專武干部進行為期一周的業務培訓和資格認證,89人獲得資格認證。遼寧省軍區領導介紹,探索實行先由省軍區集中統一對全省擬任專武干部進行資格認證,再由市、縣(區)組織部門對認證合格者進行任命的制度機制,是遼寧省軍地攜手解決專武干部“專武不專”問題的實際舉措。

據了解,以往專武干部的考評多由軍分區一級組織。有的軍分區覺得每年擬任專武干部人數不多,業務培訓和資格認證沒必要年年搞;有的與地方組織部門對接不暢,在考評時插不上手、說不上話,沒有將武裝工作列入考評范疇;有的抵不住人情,人為降低武裝工作考核標準,使考評流于形式。一些專武干部因此把武裝工作崗位當成晉升跳板,專武不愛武、專武不精武。

“解決專武干部不想干和不會干的問題,急需建立統一的評價標準和考核機制。”省軍區動員局局長董學軍介紹,該省軍區黨委聯合省委組織部、省人社廳,探索實行專武干部省級資格認證制度機制,要求專武干部崗位出現空缺,市、縣(區)人武部會同同級地方黨委組織部門按比例推薦人選并考察,任職前參加省軍區業務培訓和資格認證,合格后方可下達任職命令;已任職的專武干部每3年進行一次資格認證,連續兩年未通過認證的取消任職資格,調離工作崗位;省軍區每年分兩批對全省擬任專武干部進行資格認證。

為了使資格認證制度機制落地見效,該省軍區分批對全省200余名擬任專武干部進行業務培訓和資格認證。業務培訓和資格認證涵蓋國防教育、民兵整組、民兵訓練、兵役征集、雙擁工作、國防設施保護等10余項教學內容,由省軍區部隊、兄弟單位和地方相關部門業務骨干、專家授課,遴選優秀武裝部長、專武干部和民兵傳授工作經驗。資格認證按照業務培訓、認證考核和資格評定的程序進行,認證考核課目有8項,8項考核都合格為優秀,5項或少于5項合格為不合格。

“在基層干武裝工作,必須要成為愛武裝、管武裝、懂武裝的明白人。”省軍區政治工作局主任李軍告訴記者,省級資格認證制度機制啟動后,不僅在擬任專武干部中產生積極影響,還在廣大在職專武干部中引起強烈反響。全省首批專武干部業務培訓與資格認證,擬任、在職專武干部積極踴躍報名參加,人數由原計劃的66人增至99人,其中89人獲得資格認證。

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